奇葩說較(jiao)新(xin)一期(qi)節(jie)目中，討論的(de)(de)(de)(de)話(hua)題是(shi)996，就(jiu)是(shi)說上(shang)午9點(dian)上(shang)班(ban)，晚(wan)上(shang)9點(dian)下班(ban)，一周工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)6天，對(dui)于這樣的(de)(de)(de)(de)企業該(gai)不(bu)該(gai)886，對(dui)此小編覺(jue)得(de)，加(jia)(jia)班(ban)的(de)(de)(de)(de)意義在于解決一些緊急問題或者緊急訂單的(de)(de)(de)(de)處理(li)(li)，應急性突發(fa)(fa)性的(de)(de)(de)(de)加(jia)(jia)班(ban)肯定是(shi)有的(de)(de)(de)(de)，但是(shi)加(jia)(jia)班(ban)決不(bu)能成為一種常態，如(ru)果一個(ge)公(gong)司(si)經(jing)常加(jia)(jia)班(ban)，則(ze)要(yao)考慮人(ren)(ren)員配(pei)備(bei)的(de)(de)(de)(de)問題或者工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)任(ren)務(wu)安排不(bu)合(he)(he)理(li)(li)，如(ru)果一個(ge)人(ren)(ren)長期(qi)加(jia)(jia)班(ban)，則(ze)要(yao)考慮是(shi)否(fou)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)效(xiao)率低下以及(ji)(ji)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)安排不(bu)合(he)(he)理(li)(li)，小編覺(jue)得(de)長時間加(jia)(jia)班(ban)，員工(gong)得(de)不(bu)到(dao)合(he)(he)理(li)(li)的(de)(de)(de)(de)休息，工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)激(ji)情和工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)效(xiao)率反而會(hui)越來越低，所以在平(ping)時的(de)(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中要(yao)確保工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)任(ren)務(wu)分配(pei)的(de)(de)(de)(de)合(he)(he)理(li)(li)化，確保當(dang)天的(de)(de)(de)(de)事情當(dang)天高(gao)效(xiao)完成，勤龍(long)磨床(chuang)(chuang)(chuang)是(shi)一家(jia)集研發(fa)(fa)、銷(xiao)售(shou)、生產(chan)、售(shou)后為一體的(de)(de)(de)(de)高(gao)新(xin)技術企業，我們(men)專注生產(chan)數控平(ping)面磨床(chuang)(chuang)(chuang)，高(gao)精(jing)度平(ping)面磨床(chuang)(chuang)(chuang)，全自動平(ping)面磨床(chuang)(chuang)(chuang)，隨著品牌的(de)(de)(de)(de)不(bu)斷發(fa)(fa)展，以及(ji)(ji)良好的(de)(de)(de)(de)口碑，銷(xiao)售(shou)額不(bu)斷增長，我們(men)會(hui)盡量(liang)配(pei)備(bei)充足的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)員，以及(ji)(ji)合(he)(he)理(li)(li)分配(pei)工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)任(ren)務(wu)，保證當(dang)天高(gao)效(xiao)率，高(gao)質量(liang)的(de)(de)(de)(de)完成，盡量(liang)少(shao)讓員工(gong)加(jia)(jia)班(ban)，有自己充足的(de)(de)(de)(de)業余時間，去調(diao)整狀態，保持身體健康以及(ji)(ji)適當(dang)給自己充電學習的(de)(de)(de)(de)機(ji)會(hui)。

編(bian)輯：德清勤龍磨床